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피드백 잘 받기.

한 워크숍에서 팀장님 들이 피드백을 주제로 서로의 경험을 나누는 것을 듣고 있던 중에 문득 떠오른 기억이 있다. '그렇게 하면 사람들이 점심에 안 불러' 하고 한마디를 툭 던지고는 상사가 내 옆을 지나쳐 갔다. 예상하지 못한 엇갈림. 정신차려 쳐다보니 상사는 자기 가던 방향으로 성큼성큼 걸어가고 있었다. 나는 '뭐 라는 거야?' 하는 곱지 않은 마음으로...
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